أداة مجانية

مستشار الامتثال بالذكاء الاصطناعي

احصل على فحص شامل لصحة الامتثال عبر 15 مجالاً تنظيمياً في الإمارات. حدّد المخاطر واحصل على توصيات قابلة للتنفيذ.

ملف الشركة

أدخل ملف شركتك

ستظهر نتائج الامتثال هنا.

الأسئلة الشائعة

ماذا تقيس درجة الامتثال؟

درجة الامتثال نسبة مئوية مرجّحة تستند إلى 15 فحصاً تنظيمياً رئيسياً في الإمارات تغطي قانون العمل، والهجرة، والضرائب، وحماية البيانات. تحمل الفحوص الحرجة (مثل صلاحية التأشيرة وامتثال نظام حماية الأجور) وزناً أكبر من العناصر الاستشارية.

كيف تُحتسب مبالغ الغرامات؟

تستند مبالغ الغرامات إلى جداول العقوبات الرسمية المنشورة من وزارة الموارد البشرية والتوطين، والهيئة الاتحادية للهوية والجنسية، ودائرة الاقتصاد والتنمية، والهيئة الاتحادية للضرائب، وغيرها من الجهات. قد تختلف الغرامات الفعلية بناءً على سجل الشركة، وشدة المخالفة، وتقدير جهات التنفيذ.

أيّ الفحوص تُعد حرجة؟

تشمل الفحوص الحرجة صلاحية التأشيرة، وامتثال نظام حماية الأجور، وحصة التوطين، وتغطية التأمين الصحي، وصلاحية الرخصة التجارية. الإخفاق في أي فحص حرج قد يؤدي إلى عقوبات فورية، أو تعليق تصريح العمل، أو تخفيض تصنيف الشركة.

هل لشركات المناطق الحرة متطلبات مختلفة؟

نعم. تتبع شركات المناطق الحرة لوائح هيئة منطقتها بدلاً من قواعد البر الرئيسي لدائرة الاقتصاد والتنمية. ومع ذلك، تنطبق متطلبات قانون العمل لوزارة الموارد البشرية والتوطين، ونظام حماية الأجور، والتأمين الصحي على جميع الشركات الإماراتية بصرف النظر عن الاختصاص.

كم مرة يجب أن أُجري فحص امتثال؟

نوصي بإجراء فحص امتثال كامل ربع سنوي على الأقل، أو عند حدوث تغييرات كبيرة مثل التوظيفات الجديدة، أو نقل المكاتب، أو التحديثات التنظيمية. يستطيع بروزيو أتمتة ذلك بمراقبة مستمرة.

أتمتة مراقبة الامتثال مع بروزيو

ابدأ تجربتك المجانية لمدة 30 يوماً اليوم. لا حاجة إلى بطاقة ائتمان. ألغِ في أي وقت.

لا حاجة إلى بطاقة ائتمان. ألغِ في أي وقت.